用百度搜索关键词“私人保镖”，就会发现大家平时不甚关注的私人保镖。悄悄然之间，在我们周边的生活中，私人保镖已如雨后春笋般发展壮大起来。
现在事业有成的客户越来越重视对其自身及家人安全的保护，因此对私人保镖的需求量也越来越大，其中女保镖占十分之二。就拿明星们来说，我们为80%的明星提供过安保服务。目前，中国私人保镖公司业的进一步发展还需要相关法律的与时俱进。当下保镖的部分业务难免还处在法律的“灰色”边缘，这也致使保镖队伍整体素质偏低，但随着雇主的不断增多和专业需求的不断提高，相信这个行业会越来越规范，将为社会和谐稳定贡献更多的力量。
退役军人是特卫人才的首要来源
社会的快速发展需要，促使现代私人保镖行业应时而生。无论是男保镖还是女保镖，入职门槛都很高。保镖一般要经过专业的训练，大多由体格强健且拥有丰富安防制暴经验的人担任。目前，中国的保镖主要由退伍军人、武警，特种兵，及武校学生等人士，经过体能训练、自由搏击训练、擒拿格斗训练、反劫持训练，以及法律知识、商务礼仪等严格的职业培训后，走向保镖的岗位。
从11年开始，每年转业、退役的时节，战龙保镖公司都会深入部队招募相关人才。在谈话中问起原因时，“特种部队转业士兵相对来说具备较高军事素质，能够快速适应保镖工作，从这个层面来讲退役军人使我们的首要选择。同时，为退伍老兵安置工作是每一个企业应尽的义务，战龙保镖公司愿意为退伍老兵搭建一个可以重新施展拳脚的平台。”杨飞龙的话掷地有声。
能“打”并非惟一标准
不能“打”是当不了保镖的，但能“打”并不是保镖的惟一标准。在特卫保镖训练营里，培训保镖的课程中，格斗只占了5%，比例小得惊人。80%与理论有关，比如特种车辆驾驶、情报搜集、侦查周边环境、法律运用、公关技巧、紧急救护、文秘写作、社交礼仪等，身体上的技术只占20%，其中5%才是格斗。
